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蘇州大學附屬第二醫院2019年住院醫師規范化培訓學員招收公告
【發布日期: 2019-07-16 】【閱讀次數:4253】【打印

 

蘇州大學附屬第二醫院始建于1988年,是一所集醫療、教學、科研、預防、核應急等為一體的三級甲等醫院。醫院擁有臨床醫學一級學科博士、碩士學位授予點,臨床醫學博士后流動站,設有中華醫學會中國胸痛中心、國家衛健委高級卒中中心、蘇州市創傷救治中心,現有江蘇省臨床重點專科10個,蘇州市臨床重點專科20個,省重點學科4個,市重點學科8個。

醫院是首批國家級“住院醫師規范化培訓基地”、“全科醫生規范化培訓基地”,秉承“服務百姓健康,承載社會責任”辦院理念,為社會培養更多合格的臨床醫師,我院2019年擬面向全國招收住院醫師規范化培訓學員,包括單位委托培養學員和社會化學員,具體事項安排如下:

一、招收對象與條件

(一)社會化住培醫師

1.學歷要求:全日制本科及以上,須取得畢業證,并獲學士及以上學位者。

2.專業要求:第一學歷為臨床醫學及相關專業本科及以上。

3.外語要求:具備大學英語四級及以上合格證或成績達425分及以上;報考全科醫學專業外語要求可適當放寬。

4.具有執業醫師資格證或執業醫師資格考試已合格者優先。

5. 其他要求:2019年畢業生和2018年畢業后未就業且未參加住院醫師規范化培訓的畢業生,須提供就業推薦表及就業協議書原件,

(二)單位委托住培醫師

1.送培單位招聘的正式員工且未參加過住院醫師規范化培訓;

2.畢業時取得本科及以上學歷、學位證書;

3.送培單位同意該學員全程在我院接受住院醫師規范化培訓;

4.學員個人愿意按照國家衛健委《住院醫師規范化培訓內容與標準(試行)》總則和細則的要求,全程在我院接受住院醫師規范化培訓。

(三)下列人員不予招收

1)已經取得《住院醫師規范化培訓合格證》者;

2)處于培訓期間的住培醫師,包括因各種原因尚在延長培訓期的住培醫師;

3)其他已在國家住培平臺中注冊者。

二、招收專業與計劃

根據江蘇省衛健委要求并結合我院各專業基地的培訓能力,制定招收計劃,詳見附件1:《蘇州大學附屬第二醫院2019年度招收單位委托培養住院醫師規范化培訓學員計劃表》,社會化學員僅限全科、婦產科和麻醉科等緊缺專業招收。

三、報名

(一)報名方式和時間

報名方式:協同醫院轄區(常熟、張家港)的單位委托培養學員通過蘇大附二院協同醫院統一報名,其他醫院和社會化學員聯系我院教育處報名。

報名時間:即日起至2019726

(二)報名注意事項及資格審查

1委托培養學員僅接受聘用單位統一報名,不接受個人報名,也不接受非聘用單位代為報名,學員各項信息的真實性由單位負責。學員填寫《單位委托培養學員報名登記表》(附件2單位填寫《單位委托培養學員報名情況匯總表》(附件3),由單位統一發送至郵箱residency@126.com,郵件主題:單位+住培報名。

2社會化學員填寫社會化學員報名登記表(附件4),將報名登記表和電子簡歷發送至郵箱residency@126.com郵件主題:姓名+報名專業

3、我院于731日前根據基地容量和報名情況,公布考試名單。

四、招收考試

通過資格審查者,參加我院組織的招收考試,包括筆試和面試,側重于臨床專業知識、基本技能的應用和綜合素質。初定于20198月上旬進行,具體時間和地點另行通知。

五、錄取

考試結束后,委托培養學員由委托單位統一提供入職體檢報告,社會化學員由我院提供免費體檢,根據考試成績和體檢結果,擇優錄取。

六、培訓相關規定

(一)醫院按照國家衛健委《住院醫師規范化培訓的內容與標準(試行)》和江蘇省國家衛健委住院醫師培訓的相關要求,制定培訓計劃和輪轉方案,并按計劃對培訓學員進行培訓。

(二)培訓時間根據《江蘇省住院醫師規范化培訓學員培訓時間認定方案(試行)》(蘇衛科教201513)文件執行。本科、科學學位碩士、科學學位博士畢業生均為3年;專業學位碩士畢業生2年,專業學位博士畢業生1年;已在三級醫院工作兩年以上的醫師參加培訓,由我院根據其臨床經歷和診療能力考核結果確定減免時間,但最多不超過1年。

(三)完成培訓規定的年限和培訓任務,參加國家理論統考和技能考核,通過結業考核和結業資格審查者,獲得全國統一制式的《住院醫師規范化培訓合格證書》。

(四)委培學員簽訂培訓基地、委托單位和學員三方協議,社會化學員和本基地簽訂培訓協議。培訓期間,委托單位不可單方面終止和學員的協議,社會化學員不得無故退培,否則將按培訓協議支付相應賠償金。

(五)已取得或規培期間取得醫師資格證書者,需首次執業注冊或轉注冊在我院,結業后轉回所在單位。

(六)培訓結束后,委培學員均回委托單位,社會化學員均自主擇業。

七、培訓待遇

(一)人事檔案

委培學員的人事及勞動關系保留在委托單位;社會化學員由我院委托蘇州市人才服務中心管理人事檔案。

(二)工資待遇和社會保障

委培學員由委托單位承擔其在培訓期間的社會保險和基本工資;社會化培訓學員參照本院同等學歷和資質的自主培訓住院醫師的標準,發放基本工資和餐飲補貼等,享受工會福利,繳納各項社會保險(五險一金)。

(三)獎勵性績效

培訓期間的獎勵性績效由教育處考核后按月發放,獎勵性績效工資每月2200-4000元,國家規定的緊缺專業(全科、婦產科、麻醉科)在此基礎上增加200/

(四)在規定培訓時間內未按要求完成培訓或考核不合格者,培訓時間可按國家和江蘇省相關規定順延,但順延培訓期間我院不再提供任何薪酬待遇。

八、招收政策咨詢和監督電話

招收政策咨詢電話:0512-67783745,聯系人:李老師

招收工作監督電話:0512-67783742,聯系人:金老師

蘇州大學附屬第二醫院教育處

2019716 

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